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Como escolher uma empresa externa de soldadores e técnicos

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Uma responsável com um tablet e um técnico de capacete conversam numa fábrica, com dois operários de capacete laranja atrás

Escolher uma empresa externa de soldadores e técnicos é uma decisão que se nota na fábrica durante semanas: se a equipa chega sem os certificados que a norma pede, ou sem a formação de segurança, o trabalho atrasa-se antes de começar. Estes são os cinco pontos que convém verificar antes de assinar.

1. Que conheça o ofício

Uma empresa que põe soldadores e técnicos numa fábrica tem de saber de soldadura, de caldeiraria e de tubagem, e não apenas de contratação. Faça perguntas técnicas e repare em quem responde.

  • Que processos de soldadura usa: TIG, MIG, elétrodo revestido.
  • Em que materiais trabalha: aço carbono, inox, alumínio, titânio.
  • Que normas conhece e quais costuma ver nos trabalhos que lhe pedem.

Se as respostas chegam de alguém que só fala de preços e de datas, o trabalho técnico ficará para si.

2. Que mostre certificados que se possam verificar

O certificado de soldador é pessoal e vale para um processo, um material, uma gama de espessuras e uma posição. Peça o documento em PDF e confirme estes pontos.

  • Que leva o nome do soldador que vai trabalhar na sua fábrica.
  • Que o processo, o material, a espessura e a posição cobrem o seu trabalho.
  • Que a data de validade não passou e que as confirmações periódicas estão assinadas.

O mesmo vale para os certificados da própria empresa. Se menciona uma norma, peça o certificado com o âmbito e o organismo que o emite. Explicamos o que atesta cada um em certificações de soldadura.

Ter pessoas de outra empresa a trabalhar sob a sua direção e contratar uma empreitada são coisas diferentes, com obrigações diferentes. Pergunte qual dos dois modelos se propõe e peça que fique escrito no contrato.

Peça também os comprovativos de que os trabalhadores estão regularizados e cobertos por seguro. Se vêm de outro país, pergunte que documentação acompanha a deslocação. Em caso de dúvida, consulte a sua assessoria jurídica antes de assinar.

4. Que cumpra a segurança da sua fábrica

Cada fábrica tem as suas regras de acesso: formação prévia, equipamento de proteção, permissões de trabalho para trabalhos a quente. Diga logo o que exige e pergunte se a empresa o consegue cumprir desde o primeiro dia. É mais barato resolvê-lo antes de a equipa chegar do que à porta da fábrica.

5. Que responda e que tenha interlocutor

Um trabalho industrial muda pelo caminho: a data, o âmbito, o número de pessoas. Convém saber quem atende o telefone, quem decide do lado da empresa e como se comunicam as alterações. Peça uma proposta por escrito e repare no tempo e na clareza com que chega.

Perguntas para escolher uma empresa externa

  • Quem são os soldadores que vão ao meu trabalho e que certificados têm?
  • O trabalho faz-se com pessoal na minha fábrica ou por empreitada, e quem dirige a equipa?
  • Que formação de segurança e que documentação levam consigo?
  • Quem é o meu interlocutor durante o trabalho?
  • O que está incluído na proposta e o que não está?

Como trabalhamos na MetalBraga

Pomos soldadores e técnicos na sua fábrica ou executamos o trabalho por empreitada, em Espanha e Portugal. Para responder com uma proposta precisamos do trabalho, da data e do local da fábrica. Veja a página de soldadura ou contacte-nos.

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